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夜晚气温已经达到“零下”,马路两侧还有未消融积雪,因作业区域大、环境复杂、气味混杂等原因,警犬“舒克”在持续作业近四小时后体力透支,但男孩处境十分危急,早一分钟找到男孩,生命就多一分保障,搜寻工作刻不容缓。因此,训导员黄海与“舒克”在短暂的休整过后,又马不停蹄地投入了搜寻工作中。“没找到人,我们绝不收兵!”小刚的安危牵动着所有参战警力的心。

新京报讯(记者彭镜陶)新京报记者从北京市丰台区消防救援支队获悉,近日,“北京市消防一体化综合监管服务系统”随机对丰台区三家单位的消防控制室值班人员值守情况进行抽点,发现三家单位都未能及时应答,丰台区消防救援支队立即对未应答单位的中控室进行检查。12月3日,防火监督员来到了槐房西路附近的一家养老院,该单位此前未按照要求应答点名。通过查阅值班记录,监督员发现该单位的中控室只有一人值守,显然不符合每日24小时双人值班制度。在草桥东路的一家汽配市场,监督员发现这里同样只有一名值班人员。市场负责人解释称,另一名值班员已经请假回老家。“根据规定,中控室必须有两人值守,因为这两人是有不同分工的,您应该优化排班,不能有人员缺口。”监督员介绍,两名值班人员分工不同,一人负责联系离火点最近的人员查看火情并及时报警,另一人要通过监控准确查找起火位置,两人的工作要同时进行,就是为了进一步缩短处置时间,避免火势扩大,为救援争取黄金时间。莲怡园北路的一处公寓同样存在中控室单人值守的问题。在检查中,监督员还发现该单位存在堵塞“两个通道”(消防车通道、疏散通道)及消防设施缺损的情况。“您看这个防火门,完全被杂物堵住了,打都打不开,刚才我也看了,所有消防水枪的喷头都没了澳门新莆京7906not,而这个消防检查记录还填‘正常’呢。”监督员说。防火监督员提醒单位负责人不应该用杂物堵住防火门。 图源:丰台区消防救援支队针对上述问题,消防监督执法人员依据《北京市消防条例》,对上述三家单位进行罚款,并告知其处罚依据澳门新莆京7906not,责令其立即改正违法行为。丰台区消防救援支队提示澳门新莆京7906not,消防控制室值班操作人员有明确要求:消防控制室必须严格实行每日24小时专人值班制度,每班不应少于2人,每班工作时间不应超过8小时。值班人员应通过消防行业特有工种职业技能鉴定,持有职业资格证书,并能熟练操作消防设施。编辑 彭冲 校对 贾宁

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狠抓党建引领。持续巩固“七型”(即学习型、创新型、服务型、实干型、规范型、廉洁型、节约型)党组织品牌创建成果,强化支部规范化建设,开展“三会一课”“主题党日”“双报道”等活动40余次,切实发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。将学习放在重要位置,建立“周五学习会”制度,不断强化干警政治理论学习和业务学习,提升干警政治觉悟和业务水平。

狠抓纪律作风。一体推进党纪学习教育、“作风深化年”和“整风肃纪”等活动,加强警示教育,认真制定反腐倡廉工作计划、要点14条和责任清单75条,落实主体责任和个体责任,加强监督检查澳门新莆京7906not,持续转变纪律作风和司法作风。定期开展暖心家访活动,院党组深入了解干警及其家属的家庭状况、生活情况和思想动态,了解干警“八小时”以外的生活圈、社交圈,帮助干警及其家属解决困难,培育良好家风家教,让法院全体工作人员有归宿感和幸福感。多年来,左贡法院一直保持“零违纪”的良好政治生态。

狠抓队伍团结。党组成员率先垂范、以身作则,时刻严格要求自己,起到正能量的示范带头作用,并通过党组家访、谈心谈话、党课讲坛、文体活动等多种形式,将全院干警凝聚在一起,真正做到民族团结、班子团结、全院团结。在法院建设等重大事项决策上,充分征求并尊重干警的意见,群策群力,增强全院干警的团队意识和集体荣誉感。

狠抓人才培养。做好“传、帮、带”工作,推动20余名“90后”年轻人才到一线岗位“蹲苗”,通过“以老带新”模式建立法院“师带徒”台账,按照“一对一”模式结成师徒关系共18对,将聘用制书记员、“三支一扶”、事务外包人员等纳入统一管理、统一培养范围,真正做到临聘人员也能堪当大任、独挡一面。加强与县四大班子和上级法院的协调沟通,积极推荐优秀干部成长进步。全院在编干警25人(含2名工人),其中,科级以上干部19人,员额法官10名。